Kebijakan Dasar Manajemen Panasonic Group 4. Pernyataan Kepercayaan dan Tujuh Prinsip Perusahaan

Sebagai karyawan Panasonic Group, sikap dalam melaksanakan pekerjaan sehari-hari diungkapkan dalam “Pernyataan Kepercayaan” dan “Tujuh Prinsip Perusahaan”.

・Pernyataan Kepercayaan:
Kemajuan dan perkembangan hanya dapat terwujud melalui upaya dan kerjasama yang baik dari setiap karyawan perusahaan. Kami berjanji untuk menjalankan setiap tugas perusahaan dengan penuh dedikasi, ketekunan dan integritas, di dalam kesatuan hati.

Demi berkontribusi dalam pengembangan masyarakat melalui bisnis, pertama-tama merupakan hal yang penting bagi setiap karyawan untuk bersatu dan bekerjasama dengan tulus setiap hari. Setiap divisi memiliki tujuan yang tinggi, setiap karyawan memahami dengan sepenuh hati dan menjadikan hal tersebut sebagai bagian dari dirinya. Selain itu, kerjasama tim berlandaskan pada rasa saling percaya antar karyawan, dan tujuan dari setiap divisi tersebut. Dengan demikian, pembangunan masyarakat dapat segera terwujud.

・Semangat Kontribusi kepada Masyarakat:
Kami akan menjaga kode etik sesuai dengan Tujuan Dasar Manajemen, dan dengan setia memenuhi tanggung jawab kami sebagai pelaku industri kepada masyarakat yang menjalankan bisnis di sekitar wilayah kami.

Misi kami adalah mewujudkan “Masyarakat ideal”. Melalui bisnis, kami akan berkontribusi pada pembangunan dan kemakmuran negara-negara di dunia, serta menyelaraskan dengan lingkungan global. Dengan kesadaran ini, kami harus berkomitmen untuk mencapai kualitas, biaya, dan layanan terbaik melalui operasional sehari-hari.

・Semangat Kejujuran dan Keadilan:
Menjadikan kejujuran dan keadilan sebagai dasar kami. Tanpa semangat ini, kami bukanlah contoh yang baik, tidak peduli berapa pun besarnya talenta dan potensi pengetahuan kami.

Kami perlu mematuhi norma dan aturan masyarakat. Kami harus melanjutkan aktivitas secara jujur dan adil. Penting untuk selalu berperilaku dengan penuh integritas dan sportivitas. Tanpa pola pikir ini, bahkan mereka yang memiliki pengetahuan tinggi dan berbakat tidak memenuhi syarat untuk menjadi anggota Panasonic Group.

・Semangat Tim dan Kerjasama:
Kerjasama dan tim merupakan kepercayaan perusahaan kami. Tanpa semangat tim dan kerjasama, perusahaan kami hanyalah sebuah nama. Tidak peduli seberapa besarnya talenta kami sebagai individu.

Dengan meningkatkan kerjasama tim dan mengumpulkan kemampuan dari setiap individu kami percaya dapat menuai hasil yang lebih besar. Sangatlah penting untuk saling menyatukan hati dan bekerjasama satu sama lain dengan beragam pendapat dan kepribadian. Jika ini tidak dapat dilakukan, kami tidak akan dapat menunjukkan kekuatan sebagai sebuah organisasi, tidak peduli seberapa pandainya anggota yang terkumpul.

・Usaha yang Tak Kenal Lelah demi Kemajuan:
Kami akan terus berupaya meningkatkan kemampuan untuk berkontribusi kepada masyarakat melalui aktivitas bisnis. Hanya melalui upaya yang tidak kenal lelah inilah, kami dapat memenuhi Tujuan Dasar Manajemen dan membantu mewujudkan perdamaian serta kemakmuran.

Kami harus bekerja keras, mengatasi kesulitan, dan terus bergerak maju untuk mencapai misi. Apapun pekerjaannya, kami harus tekun belajar, berpikir kritis, dan berjuang keras, sehingga lahir inovasi baru berdasarkan rasa ingin tahu yang kuat. Dan hal ini akan membawa kemajuan dan peningkatan ke depan.

・Semangat Kesopanan dan Rendah Hati:
Kami akan selalu bersikap ramah dan rendah hati, menghormati hak dan kebutuhan orang lain untuk memperkuat hubungan sosial yang sehat dan meningkatkan kualitas hidup dalam komunitas.

Kami harus bersikap sopan dan rendah hati dalam bekerja. Dalam kehidupan sehari-hari, penting bagi kami untuk menghargai lawan bicara, memperlakukan semua orang dengan hormat, menahan diri dari menjadi sombong, dan bersedia untuk merefleksikan diri sendiri dengan tegas.

・Kemampuan menyesuaikan:
Kami akan terus menyesuaikan pikiran dan tingkah laku dalam menghadapi kondisi yang selalu berubah di sekitar kami, dengan tetap peduli dalam mengambil langkah yang harmonis dengan alam untuk memastikan kemajuan dan keberhasilan dalam upaya kerja keras kami.

Kami harus memahami dengan benar perubahan dan evolusi masyarakat dan terus beradaptasi. Untuk itu, penting bagi kami untuk tidak melihat sesuatu hanya dari satu sisi, tetapi menangkap esensi yang ada di baliknya.

Kami harus menghadapi segala sesuatu secara langsung, menerima dengan lapang dada dan secara objektif tanpa terjebak dalam keegoisan dan prasangka. Selain itu, kami juga tidak boleh mengabaikan usaha keras dan semangat yang kuat untuk maju dari hari ke hari demi beradaptasi dengan masyarakat yang maju dan berkembang setiap hari.

・Syukur:
Kami akan selalu bertindak dengan rasa syukur untuk semua keuntungan yang telah kami terima. Kami percaya bahwa sikap seperti ini akan menjadi sumber kebahagiaan dan kekuatan yang tidak terbatas, serta membuat kami mampu untuk mengatasi semua kendala.

Pekerjaan dan kehidupan sehari-hari kami bergantung pada dukungan banyak pihak, termasuk rekan kerja, keluarga, serta masyarakat luas. Penting bagi kami untuk selalu menghargai dukungan moral tersebut dengan rasa terima kasih.

Hal ini menjadi kebanggan untuk dapat membangun masyarakat dengan cara saling berterima kasih dan dengan keinginan untuk membalas kebaikan banyak orang, memberikan sukacita yang tidak terbatas bersama kami, serta memberikan kekuatan dan keberanian untuk melewati kesulitan apapun.