Política Básica de Gestão do Grupo Panasonic
Introdução
O Grupo Panasonic sempre seguiu a filosofia básica da administração estabelecida por seu fundador, Konosuke Matsushita, em todas as suas atividades corporativas. Ao compartilhar com nossos clientes, parceiros comerciais e acionistas, as bases de nossa filosofia básica da administração, que são o Objetivo Básico da Administração, o Credo da Empresa e os Sete Princípios, nos comprometemos a trabalhar de acordo com essa filosofia, e todos poderão ver se estamos cumprindo nosso compromisso.
Atualmente, a empresa está em transição para um novo sistema operacional, a fim de assegurar uma gestão responsável totalmente autônoma à luz das atuais condições sociais e ambiente de negócios. Assim, pela primeira vez em cerca de 60 anos, revisaremos amplamente a Filosofia Básica da Administração, que é a base para colocar em prática nosso objetivo operacional de contribuir com o desenvolvimento da sociedade. Dessa forma, conforme enunciado no Objetivo Básico da Administração, nos dedicaremos ao progresso e ao desenvolvimento da sociedade, para melhorar a qualidade de vida em todo o mundo.
Maximizar as competências e habilidades de todos; pensar a fundo o que seria ideal para cada um; dizer uns aos outros o que precisa ser dito; tomar decisões rápidas e de alta qualidade baseadas nas diferentes opiniões de um pessoal diversificado; implementar melhorias contínuas; e, dessa maneira, proporcionar benefícios sem igual aos nossos clientes e à sociedade. Além disso, ao perceber que o rumo atual não está de acordo com a atual situação social, ou se houver uma forma melhor, não hesitar em escolher rapidamente um caminho novo e melhor. Assim, através da presente revisão, pretendemos reintroduzir esse conceito básico e a diretriz de ação que originalmente já faziam parte de nós.
Compartilhamos esta Filosofia Básica da Administração com todos e nos comprometemos a colocá-la em prática, para que as ações de cada um de nossos funcionários continuem sendo dignas de reconhecimento e, para que juntos, todo o Grupo Panasonic se empenhe na construção de uma sociedade ideal, próspera tanto material quanto espiritualmente, na qual corpo e mente sejam um só.
1º de outubro de 2021,
Yuki Kusumi, CEO do Grupo.
- 1. A missão de uma empresa
- 2. A missão do Grupo Panasonic e o que deve ser feito no momento
- 3. Objetivo Básico da Administração
- 4. Credo da Empresa e Sete Princípios
- 5. Filosofia Básica da Administração do Grupo Panasonic
- 6. Implementação da Filosofia Básica da Administração
- 7. A importância dos clientes
- 8. Gestão responsável autônoma
- 9. Gestão participativa através da sabedoria coletiva
- 10. Formar recursos humanos e aproveitar seu potencial ao máximo
Um conjunto de diretrizes comportamentais para cada funcionário seguir em seus esforços para colocar a Filosofia de Negócios Básica em prática.