La Filosofía Empresarial Básica del Grupo Panasonic 3. Los Objetivos Básicos de Gestión
El propósito de las actividades empresariales del Grupo Panasonic y su misión no han cambiado desde la proclamación de Sogyo Meichi, y los Objetivos Básicos de Gestión expresan esta filosofía de forma clara y concisa. Son los principios rectores de todas nuestras actividades de gestión, y son también la base principal para determinar el camino que debe seguir la empresa.
Al reconocer nuestras responsabilidades como industriales, estamos dedicándonos al progreso y desarrollo de la sociedad y al bienestar de las personas a través de nuestras actividades empresariales, mejorando con ello la calidad de vida a nivel mundial.
En otras palabras, «como industriales, perseguiremos incansablemente esta misión contribuyendo al desarrollo de la sociedad».
Nuestro propósito es poder proporcionar a la sociedad productos y servicios insuperables con el fin de mejorar el bienestar y la calidad de vida de las personas, y como resultado podremos construir una cultura social aún más sofisticada que la actual. Para esto es imprescindible que nos esforcemos para avanzar en nuestro día a día.
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1. La Misión de la Empresa
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2. La misión del Grupo Panasonic y lo que debemos hacer ahora
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3. Los Objetivos Básicos de Gestión
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4. El Credo de la Empresa y los Siete Principios
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5. «La Filosofía Empresarial Básica» del Grupo Panasonic
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6. Práctica de la Filosofía Empresarial Básica
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7. El Cliente es lo Primero
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8. Gestión de Responsabilidad Autónoma
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9. Gestión Participativa a través de la Sabiduría Colectiva
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10. Desarrollo de los Recursos Humanos y de su Potencial
Un conjunto de pautas de comportamiento que cada empleado debe seguir en sus esfuerzos por poner en práctica la Filosofía Básica de Negocios.