Osnovna filozofija poslovanja skupine Panasonic

Pri vseh svojih korporativnih dejavnostih si je skupina Panasonic vedno prizadevala upoštevati filozofijo upravljanja, ki jo je vzpostavil naš ustanovitelj Konosuke Matsushita. S tem, ko smo z našimi strankami, poslovnimi partnerji in delničarji delili temelje naše filozofije upravljanja – osnovne cilje upravljanja, nazor podjetja in sedem načel –, smo se zavezali, da bomo delovali v skladu s to filozofijo, prav tako smo prosili naše deležnike, naj preverijo, ali je bila naša zaveza resnično izpolnjena.

Nenehno si prizadevamo za popolnoma neodvisno odgovorno upravljanje, in zdaj smo tik pred prehodom na nov sistem delovanja podjetja. Osnovna filozofija poslovanja je temelj za naš prispevek k razvoju družbe v praksi oziroma našo odločenost, da se "s svojimi poslovnimi dejavnostmi posvetimo napredku in razvoju družbe ter blaginji ljudi ter s tem izboljšujemo kakovost življenja po vsem svetu", kot je razglašeno v osnovnem cilju upravljanja. Prvič po približno 60 letih smo bistveno posodobili Osnovno filozofijo poslovanja, upoštevajoč spremembe družbenih razmer in poslovnega okolja.

Vsak od nas v skupini Panasonic mora izpopolniti in pokazati svoje sposobnosti in veščine, jasno opredeliti svoje idealno končno stanje, izraziti mnenja, ki jih je treba izraziti, hitro sprejemati visokokakovostne odločitve z integracijo različnih mnenj različnih zaposlenih in se nenehno izboljševati. S tem želimo biti neprekosljivi pri doprinosu k našim strankam in družbi. Vedno moramo pošteno preučiti trenutno stanje, in če je v nasprotju z usmeritvijo družbe ali če obstaja boljša pot, ne bomo oklevali ter takoj izbrali novo in boljšo pot. Cilj dopolnitve osnovne poslovne filozofije je okrepiti temeljne politike miselnosti in delovanja, ki smo jim v skupini Panasonic vedno sledili.

Osnovno filozofijo poslovanja bomo delili z vami in se zavezali k njenemu izvajanju. Vsak zaposleni bo še naprej deloval tako, da bo izpolnjeval vaša pričakovanja, in na ta način bo skupina Panasonic pospešila svoj napredek k uresničevanju idealne družbe, ki ponuja materialno in duhovno bogastvo.

Yuki Kusumi, izvršni direktor skupine
1. oktober 2021